はじめての方へ

G-JOB転職が選ばれる理由、使い方をご説明します。

サービスの特徴

"ゲーム業界の転職で選ばれる"

5つの特徴

テキスト

1.ゲーム業界特化!

登録されている案件は全てゲーム業界のもの。
ゲーム業界で働きたい方への案件をご紹介いたします。

エージェントレス

2.エージェントレス

募集企業との直接のやり取りで齟齬など発生せず、
スピーディーな採用手続きを行えます。

幅広い雇用形態

3.幅広い雇用形態

正社員からアルバイトまで様々な雇用形態。
自身のスキルやニーズに合わせた働き方を探せます。

テキスト

4.募集企業の受け入れやすさ

法人向けの顧客対応や費用形態など
募集企業が受け入れやすい体制でサポートを行います。

テキスト

5.コンシェルジュのサポート

こんな企業に応募したい、こんなスキルで大丈夫かなどの
ご質問はチャットからコンシェルジュにご相談下さい。

応募から採用までの流れ

Step 1
案件の確認
案件の確認
G-JOB転職ページから案件の詳細の確認を行います。オススメや職種で気に入った案件を検索して下さい。
Step 2
応募
応募
気に入った案件があったら基本情報の登録を行い応募を行います。基本情報登録後は簡単に別の会社も応募出来ます。
Step 3
企業とのやりとり
企業とのやりとり
企業とのやりとりはシステムから行えますので、履歴書や職務経歴書を登録もしくはファイルをアップしましょう。
Step 4
面談・面接
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面談日程などは直接担当者の方と調整いただき、面談の場所や採用条件などを決めていただきます。
Step 5
内定・採用
テキスト
企業からの内定があれば正式オファーですので、入社日を決めます。